Les élections professionnelles du 4 décembre 2014 dans la fonction publique, Les dispositifs de formation professionnelle, Démarche de prévention des risques psychosociaux à la mairie de Clermont-Ferrand, Bilan de la Journée Portes ouvertes du 18 janvier 2014, au ministère des Affaires étrangères, Le plan gouvernemental de lutte contre les drogues et les conduites addictives, Interview de Frédéric Lauze, médiateur interne de la police nationale, La formation "Gestionnaire RH de proximité" : interview d'Ãmerica Chenal, conseillère formation interministérielle - PFRH* Ile-d, Interview d'Arnaud Freyder. Le projet "Les uns visibles" peut vous intéresser, Journée internationale de lutte contre lâhomophobie et la transphobie, Le 15 février 2021, journée spéciale "Travailler dans la Fonction publique dâÃtat" : webinaire et jobdating au programme, Rapport final d'un projet de recherche sur les discriminations à lâembauche, Rapport relatif à la lutte contre les discriminations et à la prise en compte de la diversité de la société française dans la fonction publique, Semaine d'éducation et d'actions contre le racisme et l'antisémitisme, Les écoles de service public et la diversité, LâENSAPC, une école résolument ouverte et inclusive, Circulaire du 20 septembre 2021 relative à la garantie de maintien de la rémunération en cas de mobilité au sein des services déconcentrés de lâÃtat, Agence dâaccompagnement à la reconversion professionnelle des agents de lâEtat, Préparer ses entretiens avec un simulateur, Transformation de la fonction recrutement : panorama des pratiques inspirantes, Dispositifs dâaccueil, dâintégration et dâaccompagnement des nouveaux arrivants, La qualité de vie au travail : prévention des risques, innovations et bonnes pratiques européennes et internationales, Plan Santé au travail pour la fonction publique : les grands axes seront présentés en mars 2020, Signature à lâunanimité du premier accord sur le télétravail dans la fonction publique, Les règles du temps de travail dans la fonction publique, Régime de protection sociale des fonctionnaires, Les autorisations spéciales d'absence et les facilités horaires, Renforcement de la coopération franco-belge en matière de fonction publique, Comité Sectoriel de Dialogue Social Européen, Cycle des hautes études européennes, session 2021, Lancement d'un projet sur lâattractivité de la fonction publique française dans les territoires financé par l'Union européenne, Réseau européen des administrations publiques â EUPAN, La DGAFP et Expertise France renouvellent leur partenariat, Le Cycle international des Instituts Régionaux dâAdministration (CiIRA), Prix dâExcellence des Nations Unies pour le Service public (UNPSA), Renforcement des liens entre les fonctions publiques française et allemande : la DGAFP et la direction de la fonction publique allemande esquissent une stratégie commune à horizon 2023, Journée d'information sur la mobilité transfrontalière et les carrières européennes, La France et la Belgique accompagnent la Tunisie dans ses projets de modernisation de son administration, Webinaire dâinformation du jumelage européen avec la Tunisie, Le Répertoire Interministériel des Métiers de lâEtat, Amandine, une apprentie tapissière en or, "Lâapprentissage ? 04 26 85 06 97 Contact. Ce travail émotionnel soutenu, associé à un sentiment de frustration – lié à l’augmentation des tâches annexes et au poids du suivi administratif - expose particulièrement les soignants à un risque d’usure prématurée et d’épuisement professionnel. Atelier de la transformation RH du 20 mai 2021 â Région Grand Est, Atelier de la transformation RH du 4 mai 2021 - Région Bretagne, Lâégalité professionnelle comme levier de transformation de la Fonction publique : de la loi aux plans dâactions, "Management, collectifs de travail et transformation : comment mobiliser les équipes ?". Qualité de vie au travail. Analyser les risques professionnels et les conditions de travail Élaborer des dispositifs de prévention intégrée et à ce titre, intervenir sur les thématiques de maintien dans l'emploi, d'aménagement des locaux, d'achats d'équipements, d'organisation du travail et de qualité de vie au travail Proposer une approche structurelle, globale et prospective de la politique de prévention des Atelier de la transformation RH du 28 septembre 2021- Région Occitanie, Atelier de la transformation RH Antilles - Guyane du 29 juin au 1er juillet 2021, Atelier de la transformation RH du 24 juin 2021 â région Nouvelle-Aquitaine. MENJS - DGRH C1-3. 1), Les emplois budgétaires en 2005 (vol. 3. Définir les unités de travail revient à découper virtuellement l’entreprise en plusieurs ensembles. Les principaux risques : liste des risques professionnels ppMaster 2018-08-31T16:22:19+01:00. Les familles de risques. Santé et conditions de travail Expertise risque grave (art. Pour mieux comprendre les problématiques de risques professionnels et de conditions de travail et pour orienter ses actions, la commission a souhaité s’appuyer sur des expériences concrètes de structures régionales du secteur. Le module de gestion des risques professionnels du logiciel SIGMA-RH vous permet de cartographier et d’évaluer vos risques professionnels selon vos propres critères paramétrables : risques mécaniques, risques physiques, risques chimiques, risques biologiques, risques psychologiques, risques psychosociaux, etc. Approche ergonomique de la démarche qualité de vie au travail. Article L4121-3. Trouvé à l'intérieurSans aucune mention expresse, la jurisprudence administrative assure ainsi le respect des textes de portée ... La prévention des risques psychosociaux – Quelles responsabilités pour l'employeur public ? (extraits), Cathy Schmerber ... Introduite dans le décret du 5 novembre 2001 d’évaluation a priori des risques professionnels, l'unité de travail est le préliminaire de l'action d'identification des risques professionnels. Prévention et conditions de travail. Prévention des risques liés à l'activité physique - sanitaire et social : certificat PRAP 2S. Trouvé à l'intérieur – Page 198Situations de travail/Modalités d'exposition • Risques liés aux gestes répétitifs: repassage; travail en hauteur (lavage des vitres ... Risques liés à un travail isolé: poids des problèmes administratifs; peur des personnes alcooliques. Les employés de bureau sont exposés à des risques professionnels peu visibles mais bien présents, liés au travail administratif. Document Unique d’évaluation des risques professionnels – Lycée Camille Claudel TROYES Page 6 METHODE DE TRAVAIL SUIVIE En vertu de la directive n°89/391/CE du 12 juin 1989, définissant les principes fondamentaux de la protection des travailleurs, transposée par la loi Ãlections professionnelles : comment les ministères s'y préparent ? La déontologie Trouvé à l'intérieurIl appartient à l'employeur de supprimer ou de réduire les risques professionnels afin d'assurer la sécurité des salariés. Dans le cas des entreprises et organismes de plus de 50 salariés, la loi met en place un Comité d'hygiène et de ... Pour les arrêts dont la motivation reprend la locution « risques psychosociaux », les juridictions ne s’étendent pas sur la description des visas employés, citant le plus souvent les deux lois portant sur le statut des fonctionnaires , ou le Code de justice … des risques professionnels Ce document a pour but d’exposer la méthodologie proposée par le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Sarthe, pour la réalisation du Document Unique. Publishing platform for digital magazines, interactive publications and online catalogs. Trouvé à l'intérieur – Page 96-32La prévention des risques professionnels revêt au théâtre et à l'opéra bien des aspects parmi lesquels on retrouve tous les ... les métiers techniques et les métiers de la production directeurs techniques et administratifs , chef ... L'évaluation des risques dans l'entreprise est une obligation réglementaire pour l'employeur.. Cette évaluation porte sur tous les risques.. Objectifs. Travail de bureau : les risques du métier - Votre métier - INRS - … Replier Partie réglementaire (Articles R1111-1 à R8323-1). Trouvé à l'intérieur – Page cxcix4) « comité social et économique », aux intervenants en prévention des risques professionnels appartenant au service de santé au travail interentreprises auquel il adhère ou dûment enregistrés auprès de l'autorité administrative ... La prévention des risques professionnels; La qualité de vie au travail; La mission d'inspection; Le suivi médical des agents; Le maintien dans l'emploi; Les situations de handicap; Le dispositif de signalement; Assurer la protection sociale. Cliquer ici. Risques professionnels de violence au travail, d’agression; Ce sont les risques de violence externe à l’entreprise, … Présenter les risques et contraintes inhérents aux activités effectuées par un agent technique polyvalent. Conscient des risques induits par le travail avec des animaux vivants, l’établissement déploie une démarche de prévention à de multiples niveaux. 55) Introduction Important : nombre de dispositions évoquées ci-dessous sont susceptibles d’être remises en cause avec la mise en œuvre de la loi du 6 août 2019 de transformation de la fonction publique qui prévoit la fusion des comités techniques et des comités d’hygiène, de sécurité et […] Période du 1er janvier 2007 au 31 décembre 2009. A venir - Version du 31 mars 2022. Elle egoupe l’ensemble des is ues auxuels sont potentiellement exposés vos salariés. Le DUER doit … Trouvé à l'intérieur – Page 9La liste des maladies professionnelles de l ' OIT , qui a été mise à jour pour la dernière fois en 1980 , est d ' une importance capitale dans la ... aucune surcharge de travail administratif et bureaucratique pour les employeurs . travail, classées en quatre catégories : les contraintes organisationnelles, les nuisances physiques, les expositions aux agents et aux agents biologiqueschimiques. Avec pour objectif final la mise en œuvre d'un plan d'actions de prévention. Comment faire de la mobilité européenne et internationale un accélérateur de carrière ? Si le droit de la sécurité et de la santé du salarié est un ensemble normatif inscrit dès la naissance du droit du travail, la prévention des risques professionnels n'a été envisagée que tardivement, après la prise en compte de la ... Trouvé à l'intérieur – Page 234... les fabriques et entreprises visées par la loi sur le travail , y compris le personnel technique et administratif ... la maternité , les risques professionnels , l'invalidité , la vieillesse , le décès et les charges de famille . Trouvé à l'intérieur – Page 120L'inspection du travail et le plan de santé au travail Les inspecteurs et les médecins de travail Les inspecteurs de travail sont chargés de ... L'Institut national de veille sanitaire (INVS) Il surveille les risques professionnels. Trouvé à l'intérieur – Page 422Passage d'une agriculture extensive à une culUn tribunal administratif ne peut réviser une ture intensive en consacrant ... 49 . risque m professionnel occupational risk ; work hazard ; occupational hazard ; révision f des ordonnances ... Santé Travail en Iroise est une association pour la prévention des risques professionnels en Finistère sur Brest, Châteaulin. Ceux-ci nécessitent la mise en place de moyens de prévention adaptés. Les problèmes rencontrés peuvent s’aggraver avec le temps, et devenir chroniques. Trouvé à l'intérieur – Page 249DES RISQUES PROFESSIONNELS Préoccupés avant tout de la protection du public et de l'application de la ... et d'hygiène du travail pour les personnels en poste dans les services administratifs et les établissements publics de l'État sont ... Agent d’accompagnement à l’éducation de l’enfant. Trouvé à l'intérieur – Page 2763e étape : l'accord sur la santé et la sécurité au travail dans la fonction publique (2009). ... Ces mesures comprennent : ӡ des actions de prévention des risques professionnels, ӡ des actions d'information et de formation, ... Les fiches de risques : La liste des risques professionnels Les principaux risques en entreprise : Consultez les fiches PDF de l’INRS avec Prévention Partenaires. Trouvé à l'intérieur – Page 144La réparation des risques professionnels Au XIXe siècle , la condition misérable de la condition ouvrière rend nécessaire sa ... notamment en ce qui concerne le mode de répartition de la responsabilité en cas d'accidents du travail . Éviter les risques ; 2. Résultats dé, Ãlections aux commissions administratives paritaires centrales : période du 1er janvier 2006 au 31 décembre 2008 - Résultats déf, Ãlections aux CAP : période du 1er janvier 2005 au 31 décembre 2007. TITRE DU POSTE : Conseiller en Prévention des risques professionnels (H/F) GRADE THEORIQUE : Cadre d’emplois des Techniciens. Quelles sont les solutions proposées par Dos Majeur pour prévenir ces risques ? Le document unique d'évaluation des risques (DUER) est obligatoire dans toutes les entreprises dès l'embauche du premier salarié. Au total, 8 agents de la fonction publique couverts par lâenquête SUMER 2009-2010 sur 10 déclarent un état de santé bon ou très bon même si près dâun quart dâentre eux déclarent que leur travail a une influence plutôt négative sur leur santé. Souvent négligés, ils peuvent pourtant avoir des répercussions très importantes sur le salariés et leur performance. Agent de restauration. Article R. 231-56-1 : l’employeur est tenu, pour toute activité susceptible de présenter un risque d’exposition à des agents cancérogènes, d’évaluer la nature, le degré et la durée de l’exposition des travailleurs, afin de pouvoir apprécier tout risque concernant leur … Agent de propreté des espaces publics. Combattre les risques à la source ; 4. Evaluer les risques professionnels à partir de l'analyse des situations de travail actuelles ou futures. RISQUE PROFESSIONNEL; FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE; TRAVAIL; ECLAIRAGE; BRUIT; EQUIPEMENT DE PROTECTION INDIVIDUELLE; RISQUES PSYCHOSOCIAUX equipement de travail: Résumé : Ce tableau présente les risques, des exemples de situations à risques et les conséquences sur la santé liés au travail administratif. 04 50 45 13 56 Fax 04 50 45 91 09 e-mail : santetravail@ast74.fr L’EVALUATION DES RISQUES PROFESSIONNELS Aide à l’élaboration du Document Unique Documents téléchargeables et mis à jour sur www.ast74.fr Groupe Evaluation des Risques Professionnels 25/04/2013 - Prévention des risques dans la collectivité PDF / 1.5 Mo. Rappels 2. Actions de prévention des risques. Trouvé à l'intérieur – Page 322Elle permettrait de concentrer la couverture du risque professionnel sur les blessés vraiment graves, c'est-à-dire ... débarrasser les assureurs-loi et le Fonds des accidents du travail de la lourdeur administrative qui s'est accumulée ... Les personnels administratifs sont de plus en plus fréquemment exposés à des troubles physiques et/ou psychologiques. Trouvé à l'intérieur – Page 123Il s'agit d'un espace proposant aux adhérents des encadrants professionnels et des équipements modernes alliant ... à l'ergonomie des postes administratifs en tenant compte de la politique menée, basée sur un travail collaboratif. - Confidentialité. Modifié par LOI n°2021-1018 du 2 août 2021 - art. Trouvé à l'intérieur – Page 79Comme par exemple la loi française relative aux accidents du travail de 1898 ou en 1905 relative à l'assistance obligatoire des indigents. Ces lois marquent l'élargissement de la notion de risque du domaine professionnel au domaine ... Trouvé à l'intérieurLe nombre d'actifs français souffrant de ces agents stressants a été évalué dans différentes enquêtes dont nous reproduisons les principaux résultats (enquête Surveillance médicale des expositions aux risques professionnels (Sumer, ... Un ciment juridique à lâépreuve du temps, Les valeurs de la fonction publique : des droits et des obligations, Des orientations pour lâavenir : la fonction publique de demain, Primes et indemnités liées à la mobilité, Indemnité de garantie individuelle du pouvoir d'achat, Indemnités horaires pour travaux supplémentaires (IHTS), Indemnités forfaitaires pour travaux supplémentaires (IFTS), Indemnités de sujétions spéciales (ISS), Indemnités de résidence et supplément familial de traitement, Un forfait "mobilités durables" de 200 euros par an pour les trajets domicile-travail des agents, Une prime exceptionnelle versée aux agents mobilisés dans le cadre de l'état d'urgence sanitaire, Le régime additionnel des retraites de la fonction publique, Parcours professionnels, carrières et rémunérations, Catégorie A : cadres de santé paramédicaux, Cadres supérieurs de santé paramédicaux, Catégorie B : paramédical et infirmiers, Infirmiers et paramédicaux Classe normale, Infirmiers et paramédicaux Classe supérieure, Major responsable d'une unité locale de police (RULP), Assistants de conservation du patrimoine et des bibliothèques, Métiers de la sécurité municipale et intercommunale, Assistant de service social classe normale, Conseiller socio-éducatif classe normale. Trouvé à l'intérieurIl s'agit d'une instance consultative qui vise à promouvoir la protection et la sécurité des salariés, à améliorer leurs conditions de travail, à signaler les risques professionnels pour mieux les prévenir, à prendre en charge les ... Les tensions et agressions dans les rapports avec le public sont plus fréquentes dans la fonction publique que dans le secteur privé et touchent en particulier les familles de métiers « Sécurité, défense », « Soins » et « Action sociale ». La formation professionnelle comme levier de transformation de la fonction publique : quelle organisation pour la formation tout au long de la vie des agents ? Envie de donner une dimension européenne à votre carrière ? Veto sur les risques. Prendre en charge les dépenses des victimes d’accidents du travail et de maladies professionnelles. Trouvé à l'intérieur – Page 151Le bureau CT 4 de la sous - direction des conditions de travail et de la protection contre les risques du travail a pour ... des risques professionnels au sein duquel siègent , outre des experts et des administratifs , des représentants ... La compréhension des règles de calcul des cotisations AT-MP est aujourd'hui … Évaluer les risques qui ne peuvent pas être évités ; 3. Trouvé à l'intérieur – Page 14Au-delà des conséquences humaines pour la victime et son entourage, les risques professionnels représentent un coût ... du travail ou d'une maladie professionnelle (perte de production, remplacement, suivi financier et administratif,. Trouvé à l'intérieurLamy 2011, no 1482, p. 4. • A. Cœuret et F. Duquesne, « La pratique de l'amende administrative en droit du travail », JCP S 2016. 1327. • Ph. Coursier et S. Leplaideur, Les risques professionnels et la ... Agent de surveillance des voies publiques. Trouvé à l'intérieur – Page 117La notion de risque , qui fait son entrée dans le droit positif en 1898 ( loi sur les accidents du travail ) avec le « risque professionnel » ( idée selon laquelle tout travail a ses risques et que les accidents sont la triste mais ... Résultats définitifs, La nomenclature FaPFP de familles de métiers de la fonction publique, Changements organisationnels et informatisation : Premiers résultats comparatifs entre les agents de lâÃtat et les salariés du p, Décompte des emplois et mesure des salaires dans les trois versants de la fonction publique, Décompte des emplois et mesure des évolutions de salaires dans les trois versants de la fonction publique : compléments méthodol, Identification des agents des trois versants de la fonction publique dans lâEnquête annuelle de Recensement 2011, Les agents des trois fonctions publiques (Ãtat, territoriale et hospitalière) dans lâEnquête emploi de lâInsee, Nouveaux compléments méthodologiques suite à l'introduction du système d'information SIASP (Insee), Résultats des élections aux comités techniques de proximité de 2011, Ãlections professionnelles dans la fonction publique en 2011 (CT et CAP), Ãcarts de rémunérations entre les femmes et les hommes dans la fonction publique : sous le prisme des inégalités de genre, Surqualification et sentiment de déclassement : public-privé, des profils et des opinions proches, Message vidéo de la ministre Amélie de Montchalin aux préparationnaires de l'ENA, Appel aux agents publics, agents de la relance de la France, Circulaire du 9 septembre 2021 relative à l'identification et aux modalités de protection des agents publics civils reconnus vulnérables à la Covid-19, Circulaire portant sur les mesures issues de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire applicables aux agents publics de l'Ãtat, Circulaire relative à la prise en compte dans la fonction publique de lâÃtat de lâévolution de lâépidémie de covid-19, Lancement d'une plateforme inédite pour les agents qui veulent sâengager pendant la crise sanitaire, Télétravail et travail en présentiel : des idées pour discuter en équipe de nos modes de fonctionnement, Télétravail et travail en présentiel : quelques repères pour adapter vos pratiques aux modes de travail mixtes, Recommandations pour le déroulement des concours et examens de la fonction publique en période de crise sanitaire, Mesures exceptionnelles pour la continuité des concours et examens, Un guide pour tous les télétravailleurs, Se former et s'informer à distance en période de confinement, Un guide pour manager dans un contexte post-covid19, Circulaire relative à la continuité du service public dans le contexte de dégradation sanitaire, Circulaire relative au renforcement du télétravail dans la fonction publique de l'Etat, TousAntiCovid, l'application à télécharger pour bloquer l'épidémie, Des fiches réflexes à votre disposition pour accompagner le retour des agents en présentiel, Publication de la circulaire relative à la reconnaissance des pathologies liées à une infection au SARS-CoV2 dans la fonction publique de lâEtat, Actualité normative et jurisprudentielle en droit de la fonction publique, Direction générale de l'administration et de la fonction publique (DGAFP), Nathalie Colin, directrice générale de lâadministration et de la fonction publique, Historique du ministère de la fonction publique, Fonds d'innovation RH, FIACT et FEP : les appels à projets 2021 sont lancés, Découvrez les lauréats 2021 du Fonds dâinnovation RH, Découvrez les lauréats 2020 du Fonds dâinnovation RH, Les lauréats 2021 du fonds interministériel pour l'amélioration des conditions de travail (FIACT), Les lauréats 2020 du fonds interministériel pour l'amélioration des conditions de travail (FIACT), Les lauréats 2019 du fonds interministériel pour l'amélioration des conditions de travail (FIACT). Enfin, le médecin donne un avis pour chacun de ces aspects sur la qualité du poste de travail en termes de prévention des risques. ANNECY SANTE TRAVAIL Siège Social et Administratif 12 quai de la Tournette 74000 ANNECY Tél. Qualité de vie au travail, performance du service public, Fonds en faveur de l'égalité professionnelle, Ãgalité professionnelle entre les femmes et les hommes : deux nouveaux décrets d'application de la loi de transformation de la fonction publique, Handicap et fonction publique : ce qui change avec la loi du 6 août 2019, Vous êtes en situation de handicap ? Ce guide a pour but de permettre aux élus employeurs d'avoir une idée précise des risques d'accident de service et de maladies professionnelles existant dans leurs collectivités. Toute entreprise adhérente peut demander à bénéficier d’actions en milieu de travail, quelle que soit sa taille et … La fonction publique : chronique d'une révolution silencieuse, Blog de recrutement de la police : interview de Justine Massemyn de la division égalité des chances et de la promotion des métie, Les femmes et la haute fonction publique : interview de Bénédicte Boyer, journaliste et auteure du livre éponyme, Ateliers des territoires. Risques liés aux circulations internes. Ce plan part de plusieurs constats. Il est destiné à ceux qui souhaitent disposer d’un outil pratique pour structurer leur démarche de prévention des risques professionnels et facil Le meilleur moyen dâentrer progressivement dans la vie active", « Travailler dans une structure publique a été une réelle opportunité », "Entrer dans la fonction publique, c'est donner du sens à son quotidien et à sa carrière", "La fonction publique, câest une rencontre enrichissante et une réelle source dâévolution professionnelle", Accès des militaires aux fonctions publiques, Recrutement des fonctionnaires de lâÃtat par concours nationaux à affectation locale : publication de la liste de corps concernés, Retraités de la fonction publique de lâEtat : la prestation dâaide au maintien à domicile (AMD) s'aligne sur la prestation servie aux retraités du secteur privé, Les Rencontres de VIGIE, colloque du 4 novembre 2019 : la loi de transformation de la fonction publique : un nouveau cadre de gestion des ressources humaines dans la fonction publique de lâEtat, Les Rencontres de VIGIE, colloque du 13 novembre 2018, Les Rencontres de VIGIE : colloque du 12 octobre 2017, Les Rencontres de VIGIE : colloque du 21 novembre 2016, Oser l'innovation RH : Concevoir et animer un atelier de travail avec ses collaborateurs, Rapport annuel sur l'état de la fonction publique, Faits et chiffres : Base de données sociales (Excel) du Rapport annuel 2021, Rapport annuel 2020 - Faits et chiffres : vues d'ensemble (Excel), Rapport annuel 2020 - Faits et chiffres : dossier (Excel), Rapport annuel 2020 - Faits et chiffres : fiches thématiques (Excel), Rapport annuel sur l'état de la fonction publique - édition 2019, Rapport annuel sur l'état de la fonction publique - édition 2018, Rapport annuel sur l'état de la fonction publique - édition 2017, Les recrutements de fonctionnaires de lâÃtat en 2019, Les offres dâemploi dans la fonction publique en 2020, Lâemploi dans la fonction publique en 2019 (premiers résultats), Les salaires dans la fonction publique en 2019 (premiers résultats), La formation statutaire et professionnelle dans la fonction publique de lâÃtat en 2019, Les nouveaux apprentis dans la fonction publique en 2019, Les agents de la fonction publique de lâÃtat en position de mobilité au 31 décembre 2019, Lâemploi dans la fonction publique au 31 décembre 2018 (premiers résultats), Lâemploi dans la fonction publique au 31 décembre 2017 (premiers résultats), La formation statutaire et professionnelle dans la fonction publique de lâÃtat en 2018, La formation statutaire et professionnelle des agents des ministères en 2017, La parité dans les comités techniques de la fonction publique de lâÃtat et territoriale, Les agents de la fonction publique de lâÃtat en position de mobilité au 31 décembre 2018, Les agents en position de mobilité au 31 décembre 2017, Les nouveaux apprentis dans la fonction publique en 2018, Les nouveaux apprentis dans la fonction publique en 2017, Les nouveaux apprentis dans la fonction publique en 2016, Les recrutements de fonctionnaires de l'Ãtat en 2018, Les salaires dans la fonction publique en 2018 (premiers résultats), Les salaires dans la fonction publique en 2017, Participation aux élections professionnelles pour les comités techniques dans la fonction publique en 2018, Résultats des élections professionnelles pour les CAP et les CCP dans la fonction publique de l'Ãtat en 2018, Résultats des élections professionnelles pour les comités techniques dans la fonction publique en 2018 (représentativité nationale), Résultats des élections professionnelles pour les comités techniques de proximité dans la fonction publique en 2018, Lâemploi dans la fonction publique en 2019, L'emploi dans la fonction publique en 2018, Exposition aux risques professionnels et psychosociaux au travail, La mobilité géographique des fonctionnaires civils, Les recrutements externes dans la fonction publique de lâÃtat et la fonction publique territoriale en 2017, Les recrutements externes dans la fonction publique de l'Ãtat et la fonction publique territoriale en 2016, Organisation et contraintes du temps de travail, L'emploi dans la fonction publique en 2017, L'emploi dans la fonction publique en 2016, Les départs à la retraite dans la fonction publique en 2016, La prévention des risques psychosociaux : le cas du secteur hospitalier (public et privé), Résultats généraux issus de lâenquête Surveillance médicale des risques professionnels (SUMER) 2017, Résultats généraux issus de lâenquête Conditions de travail - Risques psychosociaux de 2019, Résultats généraux issus de lâenquête Conditions de travail 2016.